株式会社コンタクトでは、より社員の働きやすい環境を用意するために
今年度から福利厚生制度を2つ、新たに導入することが決まりました！
まずは一つ目、書籍貸出制度です。
- 書籍貸出制度
ITエンジニアとして継続的にスキルアップができるよう「書籍貸出制度」を新たに導入！
業務以外でもITの知識をインプットできる場を作るために、
本社の一部を図書館化にして書籍を貸出できる制度です。
書籍は日々増やしていっており、早速利用されている社員もいます！
経験者はもちろん、未経験者からでもITエンジニアとして活躍できるよう、
エンジニアのスキルアップやキャリアアップの実現に向けて、
会社から支援をさせていただくために導入しました。
二つ目は、食事手当です。
- 食事手当
「会社としても微力ながら、少しでも社員をサポートできれば…」という想いのもと、導入したのが食事手当です。
物価が上昇している世の中で、当社社員が少しでも日々の負担を減らせるよう、
会社からサポートさせていただきます。
どちらも導入して間もないですが、社員が常に最高のパフォーマンスを発揮できるように
まだまだ社内制度を充実させていく予定です。
余談ですが、今年度も福利厚生の一つ
スポーツ観戦の年間チケットをご用意しておりますので、
当社社員の皆さんは、阪神タイガースとオリックス・バファローズの試合を
本拠地でリアルに観戦できます！
まだまだ社内制度は、日々アップデートしていきますので、今後も乞うご期待ください★